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RUOLO: Electrical & Electronic Engineers
RIPORTA A: Direttore Tecnico
SEDE DI LAVORO: Milano sud + smart working
INGAGGIO: Assunzione immediata a tempo indeterminato (full-time)
REQUISITI/COMPETENZE INDISPENSABILI: Domicilio in zona, elettronica di potenza, lingua inglese

IL RUOLO
• Per potenziare il team, Ablerex cerca Electrical/Electronic Engineers per supportare il canale e i clienti finali su prodotti e soluzioni tecniche, interagendo con l’HQ e il team tecnico e il team commerciale.
• Saranno valutate figure a vari livelli di seniority che verranno ulteriormente formate e impiegate in attività compatibili con le loro competenze

IL CANDIDATO IDEALE
È domiciliato (o disponibile a trasferirsi) in zona, ha un percorso di studi in Ingegneria Elettrica/Elettronica, parla Inglese e ha esperienza di supporto tecnico e possiede competenze ed esperienze adeguate al ruolo, dinamismo, e capacità di comunicazione

SEDE DI LAVORO
Rozzano (MM Assago Milanofiori Forum) + smart working parziale + presenza presso i clienti quando richiesto

LINEA DI RIPORTO
Le figure riporteranno al Direttore Tecnico EMEA

PRINCIPALI COMPITI E RESPONSABILITÀ
• Formazione e conoscenza approfondita del portafoglio di offerta
• Consulenza tecnica a clienti esistenti e progettisti.
• Erogazione corsi di formazione a partner e team di vendita
• Collaborazione con l’area commerciale e i partner: analisi e progettazione soluzioni, presentazioni/dimostrazioni, stesura offerte tecniche, risposta a capitolati, incontri di formazione
• Interfacciamento con i referenti tecnici del cliente e gestione situazioni critiche; Analisi e risoluzione problemi in team con l’HQ
• Gestione e aggiornamento documentazione di prodotto: manuali, guide all’installazione, documenti tecnici di vendita, documentazione marketing
• Analisi e risoluzione problemi tecnici con il team di R&D per il miglioramento dei prodotti, l’ottimizzazione del design e la definizione di nuove soluzioni

COMPETENZE E REQUISITI
• Domicilio (o disponibilità a trasferirsi) in zona; Patente B; Disponibilità a brevi trasferte in Italia e all’estero
• Laurea in Ingegneria Elettrica/Elettronica (o competenze equivalenti)
• Inglese fluente per agire in un contesto internazionale
• Solide competenze tecniche in ambito elettrico/elettronico
• Competenze software per operare su diagnosi, settaggi, test e gestire da remoto l’UPS tramite scheda SNMP
• Ottimo utilizzo di strumenti informatici; La conoscenza di Autodesk AutoCAD/Revit (o comparabili) costituirà un plus

CARATTERISTICHE VINCENTI
• Questo è un ruolo 100% Electrical/Electronic Engineering che richiede competenze, dinamismo, passione per il proprio lavoro e capacità di impattare positivamente il business aziendale
• Capacità di operare in un contesto internazionale
• Approccio orientato al risultato, capacità di lavorare in modo organizzato e per obiettivi, affidabilità, accuratezza
• Attitudine al lavoro in team, consapevolezza di lavorare per un obiettivo comune considerando la visione d’insieme aziendale e la soddisfazione del cliente come priorità
• Proattività, flessibilità, autonomia, problem solving
• Capacità relazionali, comunicazione efficace, pensiero critico, ascolto attivo

L’AZIENDA OFFRE
• Opportunità di operare in un contesto multinazionale in un’azienda di valore
• Assunzione immediata a tempo indeterminato (full-time)
• Smart working (1 giorno/settimana)
• Affiancamento e formazione

IL RUOLO
• Per potenziare il team Ablerex cerca un Technical Sales Account (Sales Engineer) che, in affiancamento al team tecnico-commerciale supporti lo sviluppo di specifiche di progetto e capitolati in ambito Gruppi di Continuità/Power Quality/Energy Solutions, coordinandosi continuativamente con studi di progettazione
• Dopo un periodo di formazione e affiancamento, la figura gestirà autonomamente anche alcuni partner di canale (distributori specializzati settore elettrico)
• È questo un ruolo di nuova introduzione, inizialmente indirizzato il mercato italiano e, per figure dinamiche e performanti, con possibilità di futura espansione all’estero (EMEA)

IL CANDIDATO IDEALE
È laureato in Ingegneria Elettrica/Elettronica, parla un ottimo inglese e possiede competenze tecniche adeguate al ruolo (UPS, elettronica di potenza, energy solutions), capacità tecnico/commerciali, comunicazione e dinamismo

RIPORTO E SEDE
• La figura riporterà al Managing Director
• La sede di lavoro è Assago Milanofiori (MM Assago) + frequenti visite clienti (primariamente Centro-Nord)
• Verranno valutate anche figure operanti in smart working da altre zone del Centro-Nord, dopo avviamento presso la sede di Milano

PRINCIPALI COMPITI E RESPONSABILITÀ
• Continua formazione (Italia, estero, online) e conoscenza approfondita del portafoglio di offerta
• Consulenza tecnico/commerciale a clienti e prospect
• Relazione con studi di progettazione per ricerca opportunità e partecipazione alla stesura di bandi e capitolati
• Attività di prevendita tecnico/commerciale, partecipazione a incontri durante il ciclo di vita del progetto
• Collaborazione con l’area commerciale e i partner: analisi e progettazione soluzioni, presentazioni/dimostrazioni, supporto stesura offerte, scrittura/analisi capitolati, incontri di formazione
• Studio mercati di riferimento: concorrenza, trend di mercato, opportunità
• (dopo avviamento) Gestione commerciale di partner di canale (distributori specializzati settore elettrico)

COMPETENZE E REQUISITI
• Domicilio (o disponibilità a trasferirsi) in zona; Patente B; Disponibilità a frequenti visite clienti al Centro-Nord
• Italiano e Inglese fluenti per operare in un contesto internazionale
• Laurea in Ingegneria Elettrica o Elettronica
• Solide competenze tecnico/commerciali in ambito elettrico/elettronico
• Esperienze in ruoli e settori analoghi
• Ottimo utilizzo di strumenti informatici

CARATTERISTICHE VINCENTI
• Questo è un ruolo 100% Technical Sales & Energy Solutions che richiede competenze, passione per il proprio lavoro e capacità di impattare positivamente il business aziendale
• Capacità di operare in un contesto internazionale
• Spiccata attitudine commerciale, capacità di analisi e di valutazione delle opportunità commerciali
• Approccio orientato al risultato, capacità di lavorare in modo organizzato e per obiettivi, affidabilità, accuratezza
• Attitudine al lavoro in team, consapevolezza di lavorare per un obiettivo comune considerando la visione d’insieme aziendale e la soddisfazione del cliente come priorità
• Proattività, flessibilità, capacità di esecuzione, autonomia
• Ottime capacità relazionali, comunicazione efficace, pensiero critico, ascolto attivo